Fichier email des auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite : 99 emails vérifiés

Démarchez les auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite de France. Emails vérifiés à la livraison, payé une fois, à vous pour toujours.

Emails: 99
Téléphones: 89
Dirigeants: 99
Entreprises couvertes: 563
Code NAF: 6629Z
Rang national: 515ᵉ sur 737

Pourquoi 99 emails pour 563 entreprises ? Toutes ne publient pas d'adresse : le fichier ne compte que celles que nous trouvons et vérifions.

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Que contient le fichier email des auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite ?

Chaque ligne correspond à une entreprise active sous le code NAF 66.29Z, avec les champs suivants :

Raison sociale et SIRET
Nom et qualité du dirigeant, quand le registre les donne
Métier et activité précise de chaque établissement : spécialité médicale, catégorie de sa fiche Google ou libellé NAF
Code NAF
Adresse, code postal et commune
Email, avec son résultat de vérification
Téléphone et site web, quand ils sont publiés
Réseaux sociaux de l'entreprise
Outils du site : CMS, e-commerce, réservation, paiement
Régies publicitaires et outils de mesure du site
Procédure collective en cours (redressement, sauvegarde), d’après le BODACC
Chiffre d'affaires, résultat net et année des derniers comptes, quand ils sont publiés
Note de santé financière de A à G, comparée aux sociétés du même secteur

Livré au format Excel (.xlsx) et CSV, encodage UTF-8, compatible Brevo, Mailchimp, HubSpot et tout CRM courant.

Les auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite en France : 563 entreprises

Données consolidées à partir du répertoire SIRENE, code NAF 66.29Z — Autres activités auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite.

Répartition par taille

10 à 49 salariés 3 %

1 à 9 salariés 17 %

250 salariés et plus 2 %

50 à 249 salariés 3 %

sans salarié ou non renseigné 75 %

Top villes

Paris 66 Nice 11 Nanterre 8 Lyon 8 Marseille 7 Toulouse 6

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Entreprises encore actives, par année de création

2021

2022

2023

2024

2025

Les entreprises disparues depuis ne sont plus au répertoire : plus l'année est ancienne, plus le chiffre en est minoré.

Enjeux sectoriels

Enjeux du secteur de l'auxiliariat d'assurance et de retraite

Ces structures ne vendent pas de contrats : elles travaillent pour le compte d'assureurs, de mutuelles ou d'institutions de retraite, ce qui déplace la décision d'achat vers la compatibilité avec le donneur d'ordre.

Dépendance aux mandats

Quelques compagnies ou institutions mandantes alimentent l'essentiel des dossiers, et la perte d'un mandat remet en cause les investissements engagés.

Contrôle du délégant

L'assureur qui délègue sa gestion audite son délégataire, exige des bordereaux et un reporting normé : tout outil doit produire ces livrables.

Terrain et back-office séparés

L'expert sinistre passe ses journées en visite de dommages quand le gestionnaire reste sur un flux de dossiers avec délais contractuels.

Pics après événements climatiques

Une tempête, un épisode de grêle ou une sécheresse déclenche un afflux de missions et un recours immédiat à la sous-traitance.

Qui achète le fichier email des auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite ?

Le fichier auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite sert des besoins commerciaux précis :

Vous êtes éditeur de logiciel de gestion de sinistres et de contrats ?

Vous vendez un outil de suivi de dossiers, de rédaction de rapports d'expertise ou de production de bordereaux, avec passerelles vers les systèmes des compagnies mandantes.

Vous êtes organisme de formation en assurance et conformité ?

Vous proposez la formation continue exigée par la distribution d'assurance, ainsi que des modules LCB-FT, RGPD, indemnisation dommages ou droit de la retraite.

Vous êtes assureur en responsabilité civile professionnelle ?

Vous couvrez la faute de gestion, l'erreur d'évaluation d'un dommage ou de calcul de droits, et le risque cyber sur des données de santé et de carrière.

Vous êtes cabinet de recrutement spécialisé en assurance ?

Vous placez des gestionnaires sinistres, des experts indemnisation, des actuaires et des conseillers retraite, y compris en intérim pour absorber les pics.

Vous êtes prestataire de signature électronique et d'archivage probant ?

Vous outillez la transmission de mandats, de rapports d'expertise et d'accords d'indemnisation, avec conservation opposable en cas de contentieux.

Vous êtes hébergeur et prestataire de cybersécurité ?

Vous proposez l'hébergement de données de santé, la sauvegarde et les tests d'intrusion exigés par les compagnies qui externalisent leur gestion.

Besoins d'achat

Ce que les auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite achètent

Les postes de dépense se concentrent sur l'outillage de gestion, la conformité et la capacité à absorber les variations de charge :

Logiciel de gestion de dossiers

Suivi des missions, des provisions et des règlements, avec production des états attendus par le mandant. Souvent imposé ou contraint par la compagnie délégante.
Outils de modélisation actuarielle

Licences de calcul, tables de mortalité, bases de coûts de réparation et barèmes d'évaluation des dommages utilisés pour chiffrer un engagement ou un sinistre.
Formation continue et conformité

Actualisation réglementaire, lutte contre le blanchiment, protection des données, droit des régimes de retraite complémentaire et techniques d'indemnisation.
Assurances professionnelles

Responsabilité civile couvrant l'erreur d'appréciation ou de liquidation de droits, et garantie financière quand des fonds transitent pour le compte d'un mandant.
Expertise à distance et matériel de constat

Visio-expertise, prises de vue géolocalisées, drones pour toitures et hygrométrie : outils achetés à des prestataires spécialisés en dommages aux biens.
Hébergement et sécurité des données

Infogérance, archivage à valeur probante et hébergement adapté aux données de santé traitées en gestion prévoyance et frais de santé.
Renfort de capacité

Intérim de gestionnaires, plateformes téléphoniques externalisées et cabinets d'expertise partenaires mobilisés lors des afflux de déclarations.

Segmentation

Les 4 profils d’auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite

Sous un même code d'activité cohabitent des métiers dont le donneur d'ordre, le modèle de revenu et l'outillage n'ont presque rien en commun.

Cabinets d'expertise sinistres

Donneur d'ordre: Compagnies mandantes
Revenu: Honoraires par dossier
Décideur: Expert associé
Outillage: Mobile, constat, rapport

Actuaires conseil

Donneur d'ordre: Assureurs, mutuelles, entreprises
Revenu: Missions facturées au temps
Décideur: Associé signataire
Outillage: Calcul, données, modèles

Délégataires de gestion

Donneur d'ordre: Porteur de risque délégant
Revenu: Commission de gestion
Décideur: Direction générale et SI
Outillage: Plateforme contrats, extranet

Conseil et gestion retraite

Donneur d'ordre: Entreprises, caisses, particuliers
Revenu: Prestation d'audit de carrière
Décideur: Dirigeant fondateur
Outillage: Simulateurs, relevés de carrière

Comment prospecter les auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite efficacement ?

Un expert lit ses messages entre deux visites de dommages, un gestionnaire les lit dans un flux contraint par des délais de traitement contractuels, un actuaire pendant une mission de clôture. Aucun des trois n'a de service achats, et tous doivent vérifier qu'un nouvel outil restera acceptable pour leur mandant :

Employer le vocabulaire de la délégation

Parler de bordereau, de mandat, de reporting au délégant et de recours montre que l'on comprend la place de ces structures dans la chaîne d'indemnisation.
Séparer le terrain du back-office

Une offre pensée pour un expert en déplacement n'intéresse pas un plateau de gestion de contrats : deux messages distincts valent mieux qu'un message moyen.
Traiter l'audit comme un argument

Toute solution qui facilite un contrôle du délégant, une piste d'audit ou la traçabilité des règlements répond à une contrainte déjà subie.
Éviter les lendemains d'événement climatique

Après une tempête ou un épisode de grêle, les cabinets d'expertise ne traitent que l'afflux de missions et écartent tout sujet non urgent.

La méthode pas à pas : écrire une campagne de cold email B2B, et les règles RGPD de la prospection B2B.

Timing

Quand prospecter les auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite ?

Échelle qualitative en trois niveaux (creux, normal, pic, en bleu) : appréciation de l'intensité d'activité du métier, pas une mesure.

Le début d'année cumule les clôtures comptables et les travaux de provisionnement, l'été concentre les orages et la grêle, l'hiver les tempêtes et le gel. Août est vide côté décisions, décembre est occupé par les renouvellements de contrats et de conventions de délégation.

Tôt le matin, du mardi au jeudi

Les experts partent en tournée dans la matinée et les gestionnaires attaquent le flux de dossiers dès l'ouverture. Les fins de mois, occupées par les bordereaux et les arrêtés, sont à éviter.

Erreurs fréquentes

Erreurs à éviter en prospectant les auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite

Les confondre avec des courtiers

Ils n'ont pas de portefeuille de clients à équiper : un discours sur la génération de contacts assurés ou la vente de contrats n'a pas d'objet.

Ignorer la contrainte du mandant

Proposer un logiciel sans dire comment il alimente les états attendus par la compagnie délégante condamne la discussion dès la première question.

S'adresser à eux comme à un assureur

Ce sont pour l'essentiel des structures réduites, sans direction des achats ni comité de sélection : le formalisme d'un appel d'offres les fait fuir.

Parler prix sans parler délais

La rémunération dépend du respect d'engagements de traitement : un gain de temps sur un dossier pèse plus qu'une remise sur licence.

Le marché des auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite en France

Auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite : 563 entreprises actives et diffusibles en France. Ce métier se situe au 515ᵉ rang sur les 737 métiers que nous couvrons. Il relève du secteur Finance & assurance.

Paris arrive en tête avec 66 entreprises, soit 11,7 % du total. Avec les Hauts-de-Seine et le Rhône, les trois premiers départements réunissent 21 % des entreprises du métier.

Rapporté à la taille du tissu local, les Hauts-de-Seine se détache : le métier y est 2,1 fois plus présent que la moyenne nationale, avec 29 entreprises. Viennent ensuite les Alpes-Maritimes (1,7 ×) et le Rhône (1,4 ×).

Le métier est nettement plus employeur que la moyenne : 25 % des établissements comptent au moins un salarié, contre 16,3 % tous métiers confondus. 26 structures emploient 50 salariés ou plus.

Le tissu est stable : 1,6 % des entreprises seulement ont moins d'un an. 7,3 % ont moins de trois ans. À l'autre bout, 59 % dépassent dix ans d'existence.

Lecture des données SIRENE au 10 octobre 2026, comparées à la moyenne tous métiers. Aucune estimation : chaque chiffre est issu du répertoire.

Ancienneté des entreprises

Une entreprise récemment créée n'a souvent ni prestataire ni fournisseur établi : c'est le moment où elle est la plus réceptive.

moins d'un an 9

1 à 3 ans 32

3 à 10 ans 190

plus de 10 ans 332

Comment fonctionne l'auxiliariat d'assurance et de retraite

Ces entreprises exercent en aval ou en appui du porteur de risque : évaluation et règlement des sinistres, gestion de contrats pour compte de tiers, calcul d'engagements, reconstitution de carrières et liquidation de droits à la retraite. Elles n'assument pas le risque et ne signent pas le contrat d'assurance ; elles interviennent sur mandat, avec un périmètre et des délais définis par convention. Leur interlocuteur est un service indemnisation, une direction technique ou une institution de retraite complémentaire.

L'activité s'organise autour de mandats renouvelables et de conventions de délégation, ce qui rend les revenus dépendants d'un petit nombre de donneurs d'ordre. Les métiers connexes sont le courtage, la réparation en nature via les réseaux de prestataires agréés, les cabinets d'avocats en droit du dommage, les commissaires aux comptes pour la partie actuarielle et les services RH pour le volet retraite.

Les structures vont du cabinet d'expertise à quelques collaborateurs au gestionnaire employant des plateaux entiers, en passant par des consultants indépendants en actuariat ou en bilan retraite. La décision se prend chez le dirigeant ou l'associé dans la majorité des cas, souvent après consultation informelle du mandant. Pour un démarchage, cela signifie un cycle court mais un veto possible de la compagnie délégante.

Tendances

Tendances du marché de l'auxiliariat d'assurance et de retraite

Expertise à distance

Photos géolocalisées, visio et devis dématérialisés réduisent les déplacements et déplacent l'achat vers les plateformes de constat et le stockage de preuves.

Sinistres climatiques répétés

La multiplication des épisodes de grêle, de sécheresse et d'inondation pousse ces structures à s'outiller pour absorber des afflux soudains de missions.

Conseil retraite en entreprise

La complexité des carrières et des réformes alimente une demande d'audit de droits, et donc l'achat de simulateurs et de formation juridique.

Réglementation

Certifications & réglementation

Immatriculation à l'ORIAS: Obligatoire pour les mandataires et intermédiaires d'assurance, dont certains délégataires de gestion, avec vérification de capacité professionnelle et d'honorabilité.
Formation continue au titre de la distribution d'assurance: Les personnes exerçant une activité de distribution doivent actualiser leurs connaissances chaque année, ce qui ouvre un marché récurrent de formation.
Responsabilité civile professionnelle et garantie financière: Exigées des intermédiaires, notamment lorsqu'ils encaissent des fonds pour le compte d'un assureur : un sujet d'entrée pour les courtiers spécialisés.
Qualification de l'Institut des Actuaires: Titre reconnu par la profession pour les travaux actuariels ; il conditionne la crédibilité d'un cabinet auprès des organismes assureurs.

Glossaire

Le vocabulaire de l'auxiliariat d'assurance et de retraite

Délégation de gestion: Convention par laquelle un assureur confie à un tiers la gestion de contrats, de cotisations ou de sinistres.
Bordereau: État périodique transmis au délégant récapitulant primes encaissées, sinistres réglés et provisions restantes.
Expertise contradictoire: Procédure où l'assuré fait intervenir son propre expert face à celui mandaté par l'assureur.
Vétusté: Abattement appliqué à la valeur d'un bien endommagé en fonction de son ancienneté et de son usure.
Recours subrogatoire: Action engagée contre le tiers responsable pour récupérer les sommes versées à l'assuré.
PSAP: Provision pour sinistres à payer, estimation comptable du coût des sinistres survenus non encore réglés.
Reconstitution de carrière: Reprise de l'ensemble des périodes travaillées pour vérifier et corriger les droits à retraite d'une personne.

Questions fréquentes pour prospecter les auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite

Cadre légal, horaires, message et segmentation sur ce métier.

Est-il légal de prospecter par email les auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite ?

Oui, en B2B la prospection repose sur l'intérêt légitime prévu à l'article 6.1.f du RGPD, à condition que l'offre soit en rapport avec l'activité professionnelle du destinataire et que chaque envoi comporte un lien de désinscription fonctionnel. Un logiciel de gestion de sinistres, une formation à la distribution d'assurance, une couverture de responsabilité civile professionnelle ou un service d'archivage probant remplissent clairement ce critère. En revanche, une offre sans lien avec la gestion pour compte de tiers est plus fragile. Il faut aussi traiter sans délai les demandes de retrait, ces professionnels étant eux-mêmes sensibilisés à la protection des données.

Comment obtenir les adresses email des auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite ?

Le répertoire SIRENE de l'INSEE fournit la raison sociale, le SIRET, le code d'activité et l'adresse, mais pas l'adresse email. Sur cette activité, les contacts publiés sont souvent des boîtes de service du type sinistres@ ou gestion@, alimentées par les déclarations des assurés et filtrées en conséquence. Les cabinets d'expertise et les consultants indépendants publient davantage une adresse nominative. Un fichier utile est donc celui qui croise l'identité SIRENE avec les adresses réellement publiées et indique le résultat de vérification de chacune, la rotation des gestionnaires rendant ces boîtes instables.

Quel est le meilleur moment pour contacter les auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite ?

Le début de matinée, du mardi au jeudi, avant le départ en tournée des experts et avant que les plateaux de gestion n'entrent dans leur flux de dossiers. Évitez les fins de mois et de trimestre, occupées par les bordereaux et les arrêtés transmis aux mandants, ainsi que le début d'année marqué par les clôtures et les travaux de provisionnement. Les périodes qui suivent une tempête, un épisode de grêle ou une inondation sont à écarter : les cabinets d'expertise y traitent l'urgence. Août reste creux côté décisions.

Quel message fonctionne le mieux auprès des auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite ?

Un message court qui situe d'emblée l'interlocuteur dans la chaîne d'indemnisation ou de gestion, et non un discours générique sur les métiers de l'assurance. Nommer le mandat, le bordereau, le délai de traitement ou le contrôle du délégant prouve que vous savez qui décide et qui contrôle. Une proposition qui réduit le temps par dossier ou sécurise une piste d'audit intéresse plus qu'un argument de prix. Mentionner la compatibilité avec les systèmes des compagnies délégantes évite la première objection, qui vient presque toujours de là.

Comment segmenter un fichier d'auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite ?

La première coupe utile sépare l'expertise sinistres, l'actuariat conseil, la délégation de gestion et le conseil retraite : ces quatre familles n'achètent pas les mêmes choses. Le code d'activité ne les distingue pas, mais la raison sociale, le site web et les outils détectés dessus donnent des indices exploitables. La géographie compte pour l'expertise terrain, organisée par zones d'intervention, et beaucoup moins pour l'actuariat, qui travaille à distance. Enfin, la présence d'un extranet ou d'un espace assuré sur le site signale un délégataire de gestion plutôt qu'un cabinet d'expertise.

Quel taux de réponse espérer auprès des auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite ?

Personne ne peut l'annoncer à l'avance : il dépend de votre offre, de la famille visée et du moment de l'envoi. L'indicateur à suivre ici n'est pas l'ouverture, faussée par les boîtes de service partagées, mais le nombre de rendez-vous obtenus avec un associé ou un dirigeant, seuls décideurs réels dans ces structures. Surveillez aussi les réponses qui renvoient vers le mandant : elles signalent un ciblage correct mais un argumentaire incomplet sur l'interopérabilité. Un fournisseur qui promet un taux ignore simplement quel segment vous allez travailler.

Faut-il privilégier l'email ou le téléphone avec les auxiliaires d'assurance et de caisses de retraite ?

L'email en premier, car un expert en visite de dommages ou un gestionnaire sur un dossier ne prend pas un appel non prévu. Le fichier fournit le téléphone quand il est publié, sans distinction entre ligne fixe et mobile, ce qui conduit souvent à un accueil ou à une plateforme de déclaration. La séquence efficace consiste donc à écrire, puis à rappeler en s'appuyant sur le message envoyé, tôt le matin. Pour les cabinets d'expertise dispersés en agences locales, l'appel reste utile pour identifier l'associé compétent sur le sujet.

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